​提高劳动效率的建议（提高劳动生产效率的建议有哪些）

提高劳动效率的建议（提高劳动生产效率的建议有哪些）

提高劳动效率的建议有：制定出科学合理的工作计划并坚定执行、引进适用的新设备、养成良好的劳动习惯、建立相互监督机制、正确选择和使用工具、制定相应的奖励机制等。保持良好积极的心态也是使劳动效率提升的准则。

劳动生产率是指劳动者在一定时期内创造的劳动成果与其相适应的劳动消耗量的比值。劳动者生产某种产品的劳动效率。劳动生产率水平可以用单位时间内所生产的产品的数量来表示，也可以用生产单位产品所耗费的劳动时间来表示。单位时间内生产的产品数量越多，劳动生产率就越高，反之，则越低；生产单位产品所需要的劳动时间越少，劳动生产率就越高，反之，则越低。

影响劳动生产率高低主要因素：

劳动生产率的状况是由社会生产力的发展水平决定的。具体说，决定劳动生产率高低的因素主要有：

①劳动者的平均熟练程度。劳动者的平均熟练程度越高，劳动生产率就越高。劳动者的平均熟练程度不仅指劳动实际操作技术，而且也包括劳动者接受新的生产技术手段，适应新的工艺流程的能力。

②科学技术的发展程度。科学技术越是发展，而且越是被广泛地运用于生产过程，劳动生产率也就越高。

③生产过程的组织和管理。主要包括生产过程中劳动者的分工、协作和劳动组合，以及与此相适应的工艺规程和经济管理方式。

④生产资料的规模和效能。主要指劳动工具有效使用的程度，对原材料和动力燃料等利用的程度。

⑤自然条件。主要包括与社会生产有关的地质状态、资源分布、矿产品位、气候条件和土壤肥沃程度等。

提高劳动效率的建议

施行科学的工作计划是提高工作效率的保障。在劳动中制定科学合理的工作计划，并认真执行，对于工作计划执行中出现的突变情况，应该及时、正确地进行修正等。

对于劳动生产来说，采用新设备往往都能极大地提高工作效率。引进适用的新设备，学习使用新设备可以让工作事半功倍。

提高劳动效率的关键也在于拥有良好的工作习惯。建立良好的时间、目标管理观念，正确设定目标，形成良好的工作习惯，通过自我内驱力的作用也可以提高劳动效率。